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La société

Travailler chez Nylacast

Working at NylacastNos collaborateurs

Qui mieux que nos collaborateurs peut vous présenter la philosophie de travail de Nylacast ? Quelques collaborateurs vous offrent un bref aperçu de leur quotidien et de leur carrière chez Nylacast:

Formation et évolution

Ici, chez Nylacast, nous nous efforçons de soutenir activement l'évolution de carrière de chaque personne. Quels que soient le statut, l'ancienneté ou les fonctions des collaborateurs, Nylacast s'efforce de leur proposer des opportunités d'évolution et de formation continue.

La première étape de la démarche de formation de Nylacast est le programme d'intégration d'une demi journée, lors de votre premier jour. Vous y découvrirez l'histoire de l'entreprise, sa situation actuelle et ses perspectives d'avenir. Vous ferez connaissance avec les différents services et serez informés des politiques et des procédures que nous respectons. Vous visionnerez également une présentation détaillée sur les thèmes de la santé et la sécurité, ainsi que des vidéos, et participerez à des démonstrations pratiques.

Le service Formation et Développement ne se résume pas à des sessions de formation extérieures. Nous avons recours à divers programmes d'évolution, du mentorat aux systèmes de parrainage, en passant par le coaching. Nous avons même conçu des modules de formation sur mesure très étoffés, à suivre en interne, pour que vous puissiez acquérir les compétences nécessaires à votre travail.

Nous nous engageons à procéder à une évaluation de compétences régulière pour chaque collaborateur. Au cours de cet entretien avec votre supérieur hiérarchique, vous pourrez évoquer vos perspectives d'évolution de carrière et vos besoins en formation. Ce bilan permettra également d'analyser vos lacunes, afin de mettre en place un programme de formation et d'évolution.